议管理会计的应用
但有些概念和模式,是经济学家和统计学家们早就提出来。如"保本点"、"边际成本"、"机会成本"、"经济批量"、"回归分析",等等。它们能够启发我们的认识,是有益的。有了这些认识,我们可以融会贯通,自己创造一些适用于本单位情况的方法。但是,这些方法是不能硬套的。原因有三:
(一)这些概念和模式,都隐含着一些与实际情况脱节的前提。首先,例如保本点分析,显然以“单一产品”为前提。在经济学上,作为理论分析用的概念,是可以的,但会计需要应用到实际的生产经营上,有几个企业的产品是单一的呢?也有人引入线性规划的方法,使两种产品情况下也能作保本点分析。但是产品种类远远不止几种的情况是普遍的,还能用更复杂的方法吗?再举一个例子:计算经济采购批量,需要有“一次采购费用”这个数据。这是一个"边际成本"概念,即增加一次采购需要增加的成本数。这个数字可以在举例说明这个经济模式时假定一个,但在实际工作中,如何确定呢?这是很费解的。
(二)以"静止"的观点来看事物,即"假定一切不变"。例如,使用简单回归方法分离间接费用中的固定成本和变动成本。一个企业,要保持生产品种不变、生产组织机构不变、工艺技术水平不变、还要保证不受企业所控制的外部物价水平不变,才有可能用这种方法来分离成本。而且,这种"不变",几年是不可能的,要保持十年、二十年,岂不是痴人说梦吗?而回归分析至少要有几十个数据才可能有足够的显著性,符合统计学的要求!
(三)假定所有的分析数据都垂手可得、没有成本。决策,是对今后进行预测,必然有不确定性。在一般教科书讨论的模式中,不包含有不确定性,简单也因而不切实际。60年代末到70年代初,把不确定性包括到模式中去。从数学上讲,这并不困难。但如何取得需要的数据呢?例如,可以假定明年的销售有三种可能,优、中、差,可能性各占1/3,于是就可以运算出明年利润的预计数。可是,这个假定是拍脑袋来的,据以"算"出来的数字,又能比用简单模式高明多少呢?
另外,在国内认为应纳入管理会计的题目中,有一些是在探索之中,并不成熟。例如零基预算,卡特总统对之情有独钟,着力推行。当年的管理会计教科书中,也包括了这么一章。然而,这个方法终究因过于烦琐,不能推广,不久就被删除了。人才会计,也是有企业曾经实行,后来也坚持不下去。随着经济的发展,人们在各个方面不断进行探索,这种情况是值得称道的;研究人员也需要对之追踪探讨,但在成为成熟的经验之前,也只是"一家之说"而已,不能就作为企业应该仿行的一种管理会计实务范例。我们近年听说的许多新题目,还有社会会计、环境保护会计、质量会计等等,似乎都应作如是观。